La RdB P.I. USB ha predisposto uno stampato del quale avvalersi per contestare la propria scheda di valutazione nel caso il giudizio riportato dal dirigente risulterà adeguato e non più che adeguato.

Inoltre per coloro che intendono avvalersi di un delegato sindacale nella contestazione la RdB P.I. USB sarà a disposizione con i propri rappresentanti.

Nel caso in cui il lavoratore opterà per la sola contestazione scritta senza il nostro ausilio, dovrà semplicemente togliere il logo.

La nota di contestazione dovrà essere indirizzata al capo dell'ufficio, al coordinatore, al dirigente a seconda di chi compilerà il vostro giudizio.

Ecco i primi nefasti effetti della pseudo meritocrazia, impoverire e dividere i lavoratori.